如今印刷这个行业，早不是“要想发，做印刷”的年代了。图文快印店开得越来越多，貌似一篇繁花似锦，其实行业利润越来越薄。一批早期的图文店老板早就转行做别的生意了。留下来的，都是精英中的精英。只不过店员只是打份工而已，如果生意不好，工资不给加，很可能就跳槽了！不加工资又不走的未必就是好员工，偷懒，玩手机，看电视，印错，路痴等等。讲起来，就是一把心酸泪。 在优胜略汰的社会，需要好的人员管理。不要害怕员工离开，负面的员工不换掉，弊大于利，状态不好的员工不空出来，状态好的员工就无法进来，员工是越换越优秀。员工有抱怨是正常的，没有团队是没有问题的。只要方向是对的，就不能轻易动摇，遇到外界压力就想逃的员工留不得，过分追求薪资的员工留不得。创造利润是你存在的核心价值，创业不是做慈善。 那么图文快印店需要怎样的员工？ 1.能始终跟着团队一起成长的人。 2.对团队的前景始终看好的人。 3.在团队不断的探索中能找到自己位置的人。 4.为了团队新的目标不断学习新东西的人。 5.抗压能力强且有耐性的人。 6.与团队同心同德、同舟共济、同甘共苦的，不计较个人得失，顾全大局的人。 管理是就要淘汰人渣、激活人员、培养人手、重用人才、与人物绑定，用事业合伙人的管理模式，激活员工源源不断的动力，为老板干就等于为自己干。 图文快印店老板不用为庸人所困扰？要知道管理最怕的是被平庸的员工绑架，而优秀的员工主动流失。不要为那些不负责任的员工离开而遗憾，把心思放在忠诚于您的员工身上，收获会远大于失去。 好色视频下载APP好色先生黄色下载为图文快印行业提供智能好色先生视频网站机已有多年，对行业有深入的了解，期待与您共同探讨行业信息，如果您想了解LST03-0806-RM智能模切机，也可以直接与好色视频下载APP联系。